2014河南事业单位改革

https://www.cnpension.net    2017-05-20 14:24    中国养老金网

      2014河南事业单位改革2014河南开始事业单位改革 214万人竞聘上岗河南省人力资源和社会保障厅发布了《关于完善事业单位岗位管理制度有关问题的通知》,全省事业单位今年上半年须完成岗位设置,今后,事业单位工作人员竞聘上岗后,以岗定薪、岗变薪变。

河南省人社厅明确要求,凡是由国家机关举办或其他组织利用国有资产举办、列入事业机构管理序列的事业单位都要列入此次改革范围。事业单位在编在册的正式工作人员,都要纳入岗位管理。这将涉及全省9.2万个事业单位,214.7万名工作人员。

经核准的岗位设置方案是事业单位聘用工作人员、确定岗位等级、调整人员岗位及核定工资的依据。今后,事业单位采取公开招聘、人员流动方式补充工作人员,以及工作人员职务晋升、职称申报(评聘分开除外)、工勤技能考核、岗位等级变动等,都应在岗位空缺前提下进行;事业单位补充的工作人员和人员岗位等级晋升,以及三类岗位之间转岗聘用的,都应进行岗位等级认定;对不按规定补充的工作人员和进行岗位等级变动的,不予认定岗位等级

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